上港为何更名“上海海港”？港口足球，是一张城市名片
澎湃新闻记者 宋承良
中超俱乐部的“中性化名称”正在稳步推进。
根据国家企业信息查询平台显示，“上海上港足球俱乐部有限公司”已经在1月13日改名为“上海海港足球俱乐部有限公司”，这也意味着上港新中性名“上海海港”完成工商登记。
目前，中超有9家俱乐部已经确定新名称——广州队、广州城、江苏队、上海海港、上海申花、山东泰山、天津津门虎、深圳队、大连人。
细分的话，广州队、江苏队和深圳队属于“属地命名”同一类型，申花和泰山属于沿用老名称，上海海港和天津津门虎属于重新命名——津门虎的争议不大，倒是外界一直对上港新俱乐部的名称，存在一定的疑问。
1月8日，中国足协发布公告称，中国足协职业俱乐部名称专家审核小组经过三次全体会议讨论，在8日向58家中超、中甲、中乙及中冠升级俱乐部发出书面回复，超过80%的俱乐部申报中性名称符合相关文件要求。
据新华社此前报道，上港俱乐部在去年12月底之前已经申报了新名称，初审已经通过，属于“80%”之列。
上港队拿下2018赛季中超冠军。
其实就在外界曝光新名称前，上港俱乐部就表示，新名称一定是能代表上海的城市形象和城市精神的。
在俱乐部看来，上海港代表着上海城市形象，如德国的汉堡、英格兰的利物浦，近邻日本的横滨——全世界有很多著名的港口，足球同样是他们一张闪亮的城市名片。
“新名字有一定的特色，也表明了我们坚持搞足球的决心。希望上海海港队能好好打造自己的历史。”一位上港俱乐部人员对澎湃新闻记者表示。
但也有上港的拥趸认为，同城另一支球队确定叫申花的前提下，这次改名应该是上港改叫或者抢占“上海队”的最好时机。而之前业内也有消息传出，上港会和恒大一样，就使用完全是地域名称的队名——上海队。
不过，最终上港也没有使用上海队这个名称。据澎湃新闻记者了解，一方面上港认为从历史和传承方面来说，俱乐部还不能完全承接整个上海足球的历史。
同时，上港方面也考虑到了一旦改名上海队，这势必会引发更多的争议和矛盾。
经过权衡后，上港新名称确定为上海海港——新俱乐部注册信息中还传递出一个细节，从根本上说，全新俱乐部最早的起源是上海东亚足球俱乐部：2005年12月25日，还在崇明岛十年磨一剑的徐根宝为了给王燊超、吕文君、颜骏凌和武磊这批基地最早的球员更多比赛机会，成立了上海东亚足球俱乐部。
而全新的上海海港足球俱乐部，在工商注册信息中俱乐部成立日期，也正是2005年12月25日。
责任编辑：腾飞
校对：刘威
穆帅胆子真大！刚接手上港就弃用孙祥三大嫡系，球队却因此进正轨
穆帅胆子真大！刚接手上港就弃用孙祥三大嫡系，球队却因此进正轨
本赛季一开局，上港就请到了大名鼎鼎的穆斯卡特执教，这位新帅刚一上任就下了一盘大棋，弃用了孙祥的三大亲信：蔡慧康、张琳芃、王燊超。但你看结果，这招“大刀阔斧”不仅没让上港掉链子，反倒是让球队风生水起，少赛一场就冲到了积分榜第二。这是不是证明了那句老话，“新官上任三把火”，火烧得正旺！
来说说这位名帅的胆子和眼光。穆斯卡特的大刀阔斧不是随便来的，弃用孙祥的三大亲信可不是小事，这几位可都是孙祥的“心腹”，一起战斗过的老战友。可穆斯卡特一来就把这帮人往边上一靠，这不仅是改变战术，更是在重新塑造球队文化和精神。那句话说的，“不破不立”，穆帅这是铁了心要把上港这块老山东烧成新菜。
孙祥的三大嫡系其实都是硬茬子，球技和心性都在线。但足球场上的位置就那么几个，不来点“生死抉择”，怎么能体现出教练的决策智慧呢？穆斯卡特让老将们逐渐淡出，给年轻球员让路，这其实也是一种“以退为进”。年轻球员抓住机会，证明了自己的实力，在球场上，年轻就是资本。
穆斯卡特的策略虽然大胆，但也让人看到了他的长远眼光。上港的这波操作，不仅是在场上的“换血”，更像是在为未来打基础。老将的退出和年轻球员的崛起，这是一个自然而然的接力过程。就像那句俗话说的，“棋高一着，定江山”，穆斯卡特这盘棋下得妙，上港的明天是不是更值得期待呢？
来说说穆斯卡特这位老兄在比赛中的指挥吧，像指挥交响乐团一样，每个人都按他的节奏来。这不是胡乱挥挥手那么简单，这是要有火眼金睛，秒分析局势的能力。穆帅不是一般的胆大，他敢于在比赛中做出大刀阔斧的调整，把孙祥那几个老小伙子逐渐往边上靠，是不是有点狠？但你看，结果怎样？上港少赛一场还能蹦跶到第二名，这功夫不比玩魔术差啊！
说到孙祥那几位兄弟，原本在场上风生水起，现在却得适应新的角色。穆斯卡特来了之后，这几位就从天上掉到了地上，从打头阵变成了给年轻人打下手。这变化，可不是每个人都能接受的。但他们不仅接受了，而且做得还不错。这种大局观，大哥哥的风范，不服不行。他们虽然场上时间少了，但在更衣室里，那可是精神领袖，带带小朋友，也算是找到了新的人生定位。
管理一个足球队，可不比带带孩子简单。穆斯卡特这次弃用孙祥的嫡系，可是拿出了乾坤大挪移的本事。这背后是一场人际关系的大考验。试想，一个外来户，刚到一个新地方，就得和几位地头蛇打交道，不仅要让他们服软，还得让他们服气，这操作难度不输过登天。但看看穆帅，人家不仅把队伍带上了正轨，还让大家信服，这份人际交往的能力，真不是盖的。
文化这东西，说改就改，那是扯淡。但穆斯卡特来到上港后，却真的做到了文化的快速重塑。通过弃用几位老将，他向全队传达了一个信息：没有人是不可替代的，球队的利益高于一切。这种大刀阔斧的改革，让上港的氛围焕然一新，也为年轻球员搭建了成长的舞台。通过这场文化大革命，上港不仅赢得了比赛，更赢得了未来。
穆斯卡特上任后的大刀阔斧，真是让人眼前一亮，也让人捏了一把冷汗。他敢于弃用和孙祥关系好的老将们，这种决策到底是豪赌一把，还是有备而来的精心布局呢？从目前看来，穆帅这棋走得妙不可言，仿佛早有预谋。但这中间的风险也不是盖的，稍有不慎，就可能滑铁卢。幸好，他的勇气和智慧同时在线，看起来这次是真的赌对了地方，不仅提升了球队的战斗力，还赢得了球迷的心！
在球队管理和展现领导力上，穆斯卡特可谓是行走的教科书。他不仅是在战术板上有一手好戏，更在人员管理和心理调控上游刃有余。将孙祥的老部队进行了合理的轮换，虽说手法略显狠戾，却也让人看到了管理的果断与智慧。他用实际行动告诉我们，团队利益高于一切，任何人的位置都是为了整体的最优配置。这种决断力和对团队深度的理解，无疑为上港注入了新的活力，也让其他教练看了都得点个赞。
蔡慧康、王燊超、吕文君这几位老将的态度，真是可圈可点。面对穆斯卡特的新政策，他们没有大张旗鼓的反弹，而是选择了默默接受，甚至可以说是为球队的未来贡献自己的力量。这种无私的精神和对集体利益的高度认同，简直就是职业球员的楷模。在当下这个强调个人表现的时代，他们能够做到这一点，是因为对穆斯卡特的尊重。这样的团队文化，是任何对手都不愿意碰到的。
现在的上港，就像刚装满弹药的大炮，随时都有爆发的可能。但如何在激烈的中超赛场上保持这种状态，确保不被对手超越，是穆斯卡特接下来面临的大考。他已经显示出了非凡的策略和决断力，但接下来的每一步都要更加精确和稳妥。
